MS 638
Die Anwendung der Lehre von Viktor E. Frankl im Berufsleben

Zielgruppe

Personen, die sich mit der sinnhaften Lebensgestaltung und deren Verwirklichung im Arbeitsalltag befassen wollen

Inhalt und Ziele

„Wir haben immer mehr, wovon wir leben. Aber immer weniger, wofür wir leben.“
(Viktor E. Frankl)

In unserer schnelllebigen und digitalen Welt fühlen sich viele Menschen getrieben, fremdbestimmt und innerlich leer. Die Sehnsucht nach Erfüllung und sinnhafter Daseinsverwirklichung wird immer deutlicher spürbar. Im Leben einen Sinn zu erkennen, ist ein existenzielles Bedürfnis. „Sinn“ bedeutet für jeden Menschen etwas anderes und die Sinnfrage stellt sich in jeder Lebensphase neu. Diese Veranstaltung zeigt Möglichkeiten auf, dem Sinn im Leben auf die Spur zu kommen und den sich stellenden Lebensfragen auf stimmige Weise zu antworten.

  • Viktor E. Frankls sinn- und werteorientiertes Menschenbild
  • Die Psychologie des Lebenssinns
  • Persönliche Werte erkennen und verwirklichen
  • Der „Sinn-Kompass“: Fragebogen zu den individuellen Sinn-Prioritäten
  • Die Sinnmöglichkeiten des Lebens wahrnehmen
  • Berufliche Sinnerfüllung und Job-Passung
  • Erfolg, Erfüllung und Sinnvariationen
  • Der Zusammenhang von Lebenssinn und Glück
  • Verantwortung als Antwort auf die Sinn-Anfragen des Lebens
  • Umsetzung in der persönlichen Lebenspraxis

Lernmethode

Theorie-Input, Selbstreflexion, Erfahrungsaustausch in Kleingruppen

Trainer

Augusta Renate, Dr.

Zeit und Ort

Seminarnummer:
MS 638
Trainingsform:
Präsenz
Dauer:
2 Tag(e) (16 Stunden)
Termin:
20.05.2025 - 21.05.2025
Stundenplan:
09:00 - 17:00
09:00 - 17:00
Ort:
Verwaltungsakademie des Bundes

Organisation

In Verantwortung von:
Eder Ursula, Dr.
Sekretariat:
Ranzenbacher Petra

Über den/die Trainer/in

Augusta Renate, Dr.

Quintessenz Organisationsberatung GmbH, Gesellschafterin; Lehrende an der Karl-Franzens- Universität Graz (Zentrum für Soziale Kompetenz) und an der Wirtschaftsuniversität Wien; Gesundheitspsychologin, Organisationsberaterin, Psychotherapeutin. Arbeitsschwerpunkte: Lebensphasengerechtes Personalmanagement, Diversitätstraining, Life-Balance, sinnerfüllte Lebens- und Unternehmensführung
r.augusta@quintessenz.or.at