MS 229
 Einmaleins der Psychologie für den Beruf

Aus der Forschung für die Praxis

Zielgruppe

Führungskräfte, Projektleiter:innen, Personalverantwortliche und Referentinnen/Referenten, die Erkenntnisse der Psychologie kennenlernen möchten

Inhalt und Ziele

Die psychologische Forschung bietet vielerlei hilfreiche Einsichten und Anregungen für die berufliche Praxis. Die Grundidee dieses Seminars ist es, Forschungsergebnisse für Nicht-Psychologinnen/-Psychologen so aufzubereiten, dass berufliche Herausforderungen erfolgreicher, leichter und zufriedenstellender bewältigt werden können. Damit soll eine Steigerung sozialer Kompetenzen erzielt werden, insbesondere in den Bereichen Kommunikation, Konfliktmanagement und Führung.

  • Psychologie der Selbstführung: Welche neurowissenschaftlichen Erkenntnisse und Methoden sind nützlich für das konsequente und nachhaltige Verfolgen von Zielen?
  • Resilienz und Glückspsychologie: Wie können aktuelle Erkenntnisse praktisch angewendet werden, um Resilienz und Glück zu fördern?
  • Kommunikationspsychologie: Was unterstützt zielorientierte und konstruktive Kommunikation?
  • Teamführung: Was sind Erfolgsfaktoren für Entscheidungsprozesse in Gruppen?
  • Konfliktpsychologie: Wie können Konfliktsituationen lösungsorientiert gestaltet werden?

Lernmethode

Theorie-Input, Diskussion, praktische Übungen, Reflexion in Kleingruppen, Arbeit an Fallbeispielen

Trainer

Hießböck Barbara, Mag. MSc

Zeit und Ort

Seminarnummer:
MS 229
Trainingsform:
Präsenz
Dauer:
2 Tag(e) (16 Stunden)
Termin:
22.05.2025 - 23.05.2025
Stundenplan:
09:00 - 17:00
09:00 - 17:00
Ort:
Verwaltungsakademie des Bundes

Organisation

In Verantwortung von:
Ranftelshofer Gerlinde
Sekretariat:
Prechtl Claudia

Über den/die Trainer/in

Hießböck Barbara, Mag. MSc

mindflex, Organisationsberaterin, Managementtrainerin und Coach; mehrjährige Berufserfahrung in internationalen Organisationen; langjährige Tätigkeit als selbstständige Trainerin und Beraterin. Arbeitsschwerpunkte: Führungskräftetrainings in den Bereichen Leadership, Management, Kommunikation, Change und Resilienz, Führungskräftecoaching. Studium der Psychologie sowie der Organisations- und Personalentwicklung
b.hiessboeck@mindflex.at