MS 490
Lösungsfokussierte Kommunikation
Blockaden lösen – Ideen entwickeln – Vereinbarungen treffen
Zielgruppe
Führungskräfte und deren Stellvertretung, Referatsleiter:innen, Projektleiter:innen sowie Mitarbeitende, die ihre Lösungskompetenz entwickeln wollen
Inhalt und Ziele
Ziel dieses Seminars ist die Lösung kniffliger Situationen in der virtuellen und analogen Kommunikation. Sie finden durch effektive Gesprächstechniken und Denkvarianten Wege aus anstrengenden Blockaden hin zu neuen Handlungsoptionen. Sie erlernen Fragetechniken und Interventionen, um auch mit schwierigen Gesprächspartnerinnen und Gesprächspartnern Vereinbarungen zu treffen. Besondere Aufmerksamkeit richten wir auf die Vermeidung von Missverständnissen durch falsche Annahmen in der Online-Kommunikation.
Schwerpunkte:
- Systemische Fragetechniken und Lösungswege
- Grundlagen der Verhandlung
- Professioneller Umgang mit kritischen Einwänden
- Ausgleich der „Kanalreduktion“ in der Online-Kommunikation
Lernmethode
Theorie-Input, Übungen, Praxisbeispiele, kollegiale Fallarbeit
Trainer
Huber Lorenz MA
Zeit und Ort
- Seminarnummer:
- MS 490
- Trainingsform:
- Präsenz
- Dauer:
-
2 Tag(e) (16 Stunden)
- Termin:
-
04.03.2025
- 05.03.2025
- Stundenplan:
-
09:00 - 17:00
09:00 - 17:00
- Ort:
-
Verwaltungsakademie des Bundes
Organisation
- In Verantwortung von:
- Pilz-Zikulnig Marion, Dipl.-Päd. MA BEd
- Sekretariat:
- Prechtl Claudia
Über den/die Trainer/in
Huber Lorenz MA
Dakkord Trainings e.U., Inhaber, Unternehmensberater, Coach; Senior Lecturer & Researcher for Social Skills an der FHTechnikum Wien mit Vorträgen zu Change Management, Coaching, Digital Leadership, Intercultural Strategies & Techniques, Kreativität & Komplexität, Verhandlung. Arbeitsschwerpunkte: Führungskräfteentwicklung und -coaching, Leadership Orchestra®. Studien in Professional Teaching & Training, Diplomlehrgang Betriebswirtschaft, Lehrgang Systemische Beratung & Coaching, Trainerdiplom, Dirigieren und Instrumentalpädagogik
lorenz.huber@dakkord-trainings.com