MS 449
 Effektive Problemlösungen für Führungskräfte – Erfolgreich durch Komplexität navigieren

Zielgruppe

Führungskräfte und deren Stellvertretung, Referatsleiter:innen

Inhalt und Ziele

Führungskräfte in der öffentlichen Verwaltung stehen zunehmend vor der Herausforderung, hochkomplexe Probleme zu lösen. Konflikte im Team, ein durch zunehmende Diversität geprägtes Arbeitsklima, vielfältige Stakeholder-Interessen und andere stark vernetzte Problemstellungen erfordern neue Ansätze jenseits traditioneller Methoden und hierarchischer Lösungen. Dieses Seminar bietet neue, praxisnahe Ansätze und Methoden, um diesen Anforderungen gerecht zu werden und das System erfolgreich am Laufen zu halten.

Praktische Methoden für den Führungsalltag: Wir stellen Ihnen konkrete Werkzeuge und Vorgehensweisen vor, die Sie gemeinsam mit Ihrem Team anwenden können, um komplexe Herausforderungen effizient zu meistern.

  • Grenzen hierarchischer Organisationen und Verhaltenskulturen: Neue Wertekulturen und co-kreative Führungswelten schaffen
  • Herausforderungen einer komplexen, dynamischen Welt: Neue Strategien und Methoden für die Lösung aktueller Probleme kennenlernen
  • Den Zusammenhang zwischen der inneren Haltung und den gewohnten Problemlösungen erkennen und die eigene Situation reflektieren
  • Konkrete Arbeit an der eigenen inneren Haltung als Führungskraft
  • Strukturierte Ansätze zur Lösung komplizierter Probleme durcharbeiten (z. B. Ishikawa-Diagramm)
  • Neue Ansätze zur Lösung komplexer Herausforderungen (z. B. „Estuarine Mapping“) gemeinsam an Beispielen erproben und für den Führungsalltag verfügbar machen

Lernmethode

Kurzimpulse, Dialog, Visualisierung, Praxisbeispiele, Kreativitätstechniken, intuitive Methoden, Lerntransfer

Trainer

Wallner Heinz Peter, Dr.

Zeit und Ort

Seminarnummer:
MS 449
Trainingsform:
Präsenz
Dauer:
2 Tag(e) (16 Stunden)
Termin:
26.11.2025 - 27.11.2025
Stundenplan:
09:00 - 17:00
09:00 - 17:00
Ort:
Verwaltungsakademie des Bundes

Organisation

In Verantwortung von:
Pilz-Zikulnig Marion, Dipl.-Päd. MA BEd
Sekretariat:
Großauer Nicoletta

Über den/die Trainer/in

Wallner Heinz Peter, Dr.

Change- und Strategieberater, Führungskräftetrainer und Organisationsentwickler, u. a. Trainer am Hernstein Institut für Management und Leadership; Sachbuchautor; Lehrbeauftragter bei UNI for LIFE Graz und an der FH Wien der WKW; vormals Geschäftsführer der Wallner & Schauer GmbH. Studium der Verfahrenstechnik an der Technischen Universität Graz sowie Forschungstätigkeit an der University of British Columbia, Vancouver
wallner@trainthe8.com