OT-MS 24
Impulsworkshop: Souveränes Handeln in Konflikten
Zielgruppe
Führungskräfte und deren Stellvertretung, Referatsleiter:innen, Projektleiter:innen sowie Mitarbeitende, die ihre Konfliktfähigkeit verbessern möchten
Inhalt und Ziele
Führen bedeutet, sich Konflikten zu stellen. Konflikte sind per se nichts Schlechtes und gehören zum (Berufs-)Leben. Die Kunst ist es, entstehende Konflikte zu erkennen und divergierende Sichtweisen mit den Beteiligten in Lernchancen sowie Lösungen zu transformieren.
Schwerpunkte:
- Das eigene Konfliktverhalten
- Umgang mit Killerargumenten
- Phasen der Konflikt(de)eskalation
- Lösungsfokussierte Interventionstechniken
Erfahren Sie in diesem kurzen Webinar, wie professionelles, lösungsfokussiertes Konfliktmanagement in der Praxis gelingen kann. Sie lernen wichtige Instrumente und effektive Techniken kennen, mit denen Sie in Konfliktfällen souverän bleiben.
Lernmethode
Theorie-Input, Dialog, Reflexion und kollegiale Beratung, Arbeit an einem Praxisfällen und Transfer in die eigene (Führungs-)Praxis
Technische Voraussetzungen:
- PC / Laptop / Tablet / Smartphone (ggf. privat) mit Kamera und Mikrofon sowie Internetzugang, Kopfhörer sind empfehlenswert
Trainer
Lachmair Siegfried, Mag. Dr. MBA
Zeit und Ort
- Seminarnummer:
- OT-MS 24
- Trainingsform:
- Online-Tr. / Webinar
- Dauer:
-
1 Tag(e) (3,5 Stunden)
- Termin:
-
17.09.2025
- Stundenplan:
-
09:00 - 12:30
- Ort:
-
Online
Anmerkungen
Bitte bringen Sie Ihre Fragen bzw. Anliegen mit.
Organisation
- In Verantwortung von:
- Pilz-Zikulnig Marion, Dipl.-Päd. MA BEd
- Sekretariat:
- Prechtl Claudia
Über den/die Trainer/in
Lachmair Siegfried, Mag. Dr. MBA
Lachmair Consulting, systemischer Berater, Coach, E-Mediator, Managementtrainer, Team- und Organisationsentwickler; (Fach-)Buchautor, Universitäts- und FH-Lektor. Arbeitsschwerpunkte: Achtsames Führen, Change Management evolutionär, Konfliktmanagement lösungsfokussiert. Studium der Rechtswissenschaften
slc@lachmair-consulting.com